鋼城分局組織新任職人員進行任前集體談話和憲法宣誓。
王曙蕾 王彩英 聶國雄 范倩嵐
婁底市公安局鋼城分局新任黨委班子去年5月到位后，通過一系列改革舉措，包括進行人事調整、整章建制等多項舉措把規矩立起來。民輔警干事創業的熱情空前提高，全局上下活力十足，激情滿滿，整體工作一盤棋活起來了，全市多項考核評議中取得了好成績。
“要讓民警的血熱起來”
2022年5月，新任婁底市公安局鋼城分局黨委班子到位，分局黨委書記、局長楊勁松通過對各單位走訪調研，發現分局隊伍尤其單位領導班子很不齊整，人事板結，水滯不活。新任黨委決定大刀闊斧開始前所未有的人事調整，“要讓民警的血熱起來”。
人事調整激發干事熱情。鋼城公安分局黨委認真研究，嚴格按照組織原則把原來空缺的干部崗位調整到位，該補齊的立即補齊。能者上，庸者下。經過3個多月時間，一批德才兼備的民警脫穎而出，空缺的干部崗位全部調整到位，配齊了20個副科級崗位和17個股級崗位，改變了長期以來各單位領導班子不齊的不利局面。打破常規，不拘一格用人才，給全局注入了前所未有的活力。與此同時，對于一直業績平平只求安穩的民警，局里進行了交流輪崗處理。鋼城公安分局民警熱血激蕩，每一項工作都朝著最優的方向奮進。
黨建引領激發隊伍活力。大力加強黨組織建設，根據上級要求和分局實際，鋼城分局2022年9月新成立了機關黨委，將原政工、法制黨支部調整為法制、經偵大隊黨支部，新成立了政工監督室黨支部和指揮中心黨支部，2022年11月29日選舉產生了分局第1屆機關黨委和第1屆紀律檢查委員會。黨建、紀檢工作的加強，為各項工作的推進注入了強大活力。
副局長廖面華表示：“改革力度很大，當時也不是沒有擔心，現在看來這步棋真是走對了。”
鋼城分局組織對漣鋼能源總廠煤氣柜開展安全生產檢查。
制度把規矩立起來了
整章建制立規矩。沒有規矩不成方圓，規矩要立起來，關鍵要有一套完整的科學管理制度。去年5月以來，鋼城公安分局把整章建制作為轉變全局作風的大事來抓，以制度管人，靠制度出工作成效，成為全局打翻身仗的堅強保障。分局迅速建立起一套嚴格的績效評估考核制度，去年5月新班子上任后，局黨委深刻認識到，績效考核是方向盤，是指南針。所有工作都圍繞績效考核全面執行落實。黨委組織出臺了全局工作考評制度，條款具體明晰，獎罰分明。績效獎金、評先評優、晉升提拔，都與考評考核成績嚴格掛鉤。制度對事不對人，一視同仁。看似冷冰冰的制度條款，卻極大點燃了民警的工作熱情。有單位領導表示：以前開展工作時存在單位領導“求”民警做事的現象，現在有了考核制度，民警工作積極性空前高漲，有事搶著干。
嚴格管理抓落實。加強各項管理制度。建立健全分局財務管理、車輛管理、輔警管理等制度。比如輔警管理，通過健全完善一系列輔警管理工作制度和建立激勵機制，輔警待遇提高了，輔警的工作積極性也提高了。抓紀律作風亮出鐵手腕，全年共下發督查通報28期，發現整改問題39個，通報批評單位5個次，禁閉民警1人，通報批評民警12人、輔警7人，由分局主要領導約談科所隊領導3人，全局民輔警的精氣神和工作作風得到大幅改善。
整體工作一盤棋活起來了
幾招亮出，滿盤皆活。爭先創優成為全局共同追求，一種奮力向上的力量激蕩著每個民警的心，全局各項工作亮點頻現。
強化風險防范，社會治安大局穩定。組織民輔警在全市率先開展“平安”守護大巡防和“拂曉行動”，同時廣泛發動群防群治力量參與巡邏防控，著力擠壓違法犯罪活動空間。同時，狠抓矛盾糾紛排查化解，全力化解信訪積案，多年上訪人員易某2007年在某夜宵店吃夜宵時，同伴與旁邊顧客發生口角后引發雙方打架，其間易某腰椎受重傷，從此不能正常行走。案件偵破工作困難重重，一直沒有鎖定犯罪嫌疑人。14年以來，易某喪失勞動能力，生活不能自理，多次到有關部門上訪，要求盡快抓獲犯罪嫌疑人。新任分局黨委班子在梳理信訪積案時，將此案列為重點化解案件，迅速抽調精干民警成立專案組，重新偵查，限期破案。2022年7月3日，專案組終于將主要犯罪嫌疑人彭某抓獲歸案。易某得知嫌疑人彭某歸案后，立即簽署了停訪息訴承諾書，并給警方送來錦旗表示感謝。
守護人民安寧，打擊整治卓有成效。2022年全局刑事打擊處理256人，行政處罰273人，打擊電信網絡詐騙犯罪成效顯著，打掉一個GOIP設備窩點，破獲了劉某等人“殺洋盤”電信詐騙案，全年抓獲各類涉詐違法犯罪嫌疑人112人，處理部省市下發的預警信息8萬余條，為群眾避免被騙挽回損失達100余萬元。去年“虎嘯01”行動期間，分局整體工作成績在全市公安機關排名靠前，在全國公安機關開展的夏季治安打擊整治“百日行動”中，分局榮獲全市公安機關“百日行動”成績突出單位。今年“雷霆2023”專項行動開展以來，該局從嚴從細從實落實打、防、管、治措施，在專項行動的11項目標任務考核中，3項工作已超額完成任務、4項工作任務完成率超過80%，全局“雷霆2023”專項行動開局良好。
堅持服務第一，護航企業廣獲好評。圍繞重點企業、項目護航等工作重點，努力為漣鋼等企業生產經營、改革發展提供良好的社會治安環境，以優化營商環境、提升服務形象、發揮公安職能、護航漣鋼發展為理念，重拳打擊各類破壞營商環境的違法犯罪活動，全力偵破涉企案件，及時破獲了系列盜竊漣鋼鋁粒子、電纜線團伙案，漣鋼、高溪工業園區等企業及其周邊治安環境得到極大優化，漣鋼集團有限公司連續4年被授予湖南省平安單位稱號。
2022年，該局圓滿完成安保任務，重要節點平安度過，實現了“五個嚴防、三個確保”和“四個清零”工作目標。2022年度，分局取得了市公安局黨委對分局測評、全局警務評議工作、紀律作風建設績效考評均排名全市公安機關第2名的好成績，全局績效考核被評定為2022年度全市公安機關良好并被市公安局榮記集體三等功。
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一審：杜巧巧
二審：陳佳婧
三審：何金燕
責編：陳佳婧
來源：湖南法治報
